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- IL PRODOTTO BASKET
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( Le Società professionistiche di basket sono Aziende -
Diamo un valore al prodotto - E' possibile avere un
prodotto vincente ? ) - ( C'è un metro tecnico per
misurare
e quantificare il prodotto )
PURTROPPO C'E' ABITUDINE DI GIUDICARE QUELLO
CHE SI VEDE IN CAMPO E NON PER
QUELLO CHE
DOVREBBE ESSERE -
Prodotti dell'Azienda basket : 1) Prodotto Societario
2) Prodotto Tecnico
Il prodotto Societario è impostato dalla proprietà. E'
gestito
con responsabilità dirette o tramite collaboratori
di loro
fiducia, con una struttura organizzata che indica il
programma
e gli obiettivi. Il prodotto
tecnico è il lavoro del COACH :
1) VALORI e RENDIMENTI dei giocatori. 2) Qualità
del gioco
collettivo. I risultati. 3) Dare una identità alla squadra. Formare
il gruppo. 4) Dialogo con Azienda: Budget -programmi, obiettivi
Molti, troppi sono i giocatori che, nel loro ruolo specifico, non
hanno tutti i fondamentali
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IL METRO tecnico per misurare,verificare, lavorare sul Prodotto:
da una tabella tecnica inserire le voci dello Score di gara.Ad ogni
voce inserire il limite da ottenere. Es. N° 10 palle perse in gara -
Idem, rimbalzi, tiri ecct. Con il totale delle voci (colonne) o
della
singola voce,è possibile evidenziare il potenziale della squadra.
Il prodotto che può ottenere la squadra. I suoi limiti.
I NUMERI SONO ARIDI, SONO DA
INTERPRETARE.
DANNO DELLE INDICAZIONI - IL PRODOTTO
TECNICO
HA UN VALORE ( ottenuto con numeri ).
Questo, per i Valori e i Rendimenti totali della squadra e singoli.
Nella valutazione del Collettivo, oltre i dati dello score, si deve
inserire altri dati: Es. N° di passaggi al post basso - contropiedi
(tentati o conclusi) - falli stupidi nel bonus (regali all'avversario)
penetrazioni - ecct. All'interno dello score il Coach deve trovare
il film della gara: tempi di gioco, punti, falli ecct. Score specifico
da interpretare: produce, ottiene vantaggi e risultati. Con i totali
e i limiti di queste voci, esce un buon prodotto VINCENTE -
Il prodotto VINCENTE = 1) Soluzioni di tecnica e tattica -
2) Esperienza -
3) Base di statistica
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